「人が集まる会社」とは？中小企業のための人材確保・定着について（オンライン）
研修のねらい
“人が集まる会社”は、何を大切にしているのか？
深刻化する人手不足の中で、採用や定着に成功している企業には共通点があります。表面的な施策に頼らず、本質を押さえた取り組みを事例と共に紹介し、「経営理念・ビジョンを軸にした人材戦略の立て方」「働きがいとコミュニケーションを育む職場づくり」や「採用コストから選ばれる企業ブランドへの転換」など、地域や関係機関と連携した人材育成・定着の仕組みを学び、知識やスキルの向上につなげることを目的とする。
深刻化する人手不足の中で、採用や定着に成功している企業には共通点があります。表面的な施策に頼らず、本質を押さえた取り組みを事例と共に紹介し、「経営理念・ビジョンを軸にした人材戦略の立て方」「働きがいとコミュニケーションを育む職場づくり」や「採用コストから選ばれる企業ブランドへの転換」など、地域や関係機関と連携した人材育成・定着の仕組みを学び、知識やスキルの向上につなげることを目的とする。
対象者
・中小企業経営者、経営幹部
・中小企業の実務担当者
・中小企業の実務担当者
開催時期
開催カリキュラム
| 日付 | 時間 | 講義科目 | 講師（敬称略） |
|---|---|---|---|
| 2月12日(木曜日) | 15時〜16時30分 |
| アールシーシー 株式会社 代表取締役 玉田 雅行 |
募集要項
| 受付開始日 | 2025年12月8日(月曜日) |
|---|---|
| 定員 | 30名（先着順） |
| 受講料 | 無料 |